صوت الأمة – عصام بوسعدة
أصدرت جماعة السعيدية بلاغا توضيحيا للرأي العام، ردت من خلاله على ما ورد في مراسلة المكتب النقابي المحلي للاتحاد المغربي للشغل (UMT)، مؤكدة التزامها باحترام حقوق عمال قطاع النظافة وضمان استمرارية هذا المرفق الحيوي.
وأوضحت الجماعة أنها، منذ فسخ العقد مع الشركة السابقة في 8 أكتوبر 2025، اعتمدت نهج الحوار والتشاور مع العمال والمكتب النقابي، بحضور ممثلي السلطة المحلية، بهدف تدبير المرحلة الانتقالية والحفاظ على مناصب الشغل والاستجابة للمطالب في حدود القانون والإمكانات المتاحة.
وأشار البلاغ إلى أن الجماعة باشرت مختلف الإجراءات القانونية والإدارية لإصلاح قطاع النظافة، والتي شملت إعداد دراسة الجدوى وملف الصفقة واستكمال مسطرة المصادقة، مؤكدة أن هذه المراحل تفرضها المقتضيات القانونية وتتطلب آجالا إدارية محددة، مع الحرص على تسريعها لضمان استمرارية الخدمة.
وفي ما يتعلق بأجور شهر يونيو، أكدت الجماعة أنها أحالت مستحقات العمال إلى قباضة أحفير خلال الأسبوع الماضي، وأن صرفها يبقى رهينا بالإجراءات الإدارية المعمول بها، مشيرة إلى أن أجر العامل بلغ 3500 درهم، فيما بلغ أجر المراقب 3700 درهم.
وبخصوص المستحقات العالقة لدى الشركة السابقة، أوضحت الجماعة أنها رفعت دعوى قضائية للمطالبة بحقوق العمال، إلا أن المحكمة قضت برفضها لانعدام الصفة، قبل أن تقوم بإشعار العمال والمكتب النقابي بالقرار وتوجيههم إلى المساطر القانونية التي تخول لهم المطالبة بحقوقهم مباشرة.
كما نفت الجماعة ما يتم تداوله بشأن احتساب أجور 22 يوما بدل 26 يوما، مؤكدة أن صرف الأجور يتم وفق عدد أيام وساعات العمل المنجزة فعليا، استنادا إلى تقارير المراقبة اليومية وطبقا للمقتضيات القانونية.
وفي ختام بلاغها، جددت جماعة السعيدية التأكيد على أن باب الحوار سيظل مفتوحا أمام الشركاء الاجتماعيين، مع مواصلة العمل بمسؤولية وشفافية من أجل حماية حقوق العمال، وصون المال العام، وضمان جودة خدمات النظافة لفائدة ساكنة المدينة.
